Poradnik niezbędny dla współczesnego, aktywnie żyjącego człowieka. Przeczytaj tę książkę, uruchom napęd 4x4 i już dziś wydostań się z nadmiaru zadań do wykonania, chronicznego stresu, złych relacji or...
Cierpisz na „słomiany zapał”? Prześladują cię nieukończone zadania i nieosiągnięte cele? Podobają ci się wszystkie nowe pomysły? Z zaczynaniem nie masz problemu, ale nie potrafisz niczego doprowadzić ...
Udzielanie informacji zwrotnej – takie proste, że aż trudne! Autorki poradnika wyjaśniają, co się stało, że dziś feedback tak źle się kojarzy. Podpowiadają, co zrobić, aby zapanować nad negatywnymi re...
Jak w czasach chronicznego braku cierpliwości przyciągać uwagę konsumentów do produktu albo zainteresować współpracowników swoim pomysłem? Co można zrobić, by budować prawdziwe więzi z ludźmi w kultur...
Poradnik, który podejmuje jeden z najistotniejszych tematów zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Omawia 4-etapowy proces, który pomoże pokonać problemy związane z dokonywaniem decyzji. Napisany...
Większość książek zajmuje się tym, co trzeba zrobić, aby odnieść sukces. Ta mówi nie tylko o tym, co trzeba zrobić, ale też jak to zrobić. Tom Hopkins przedstawia konkretne, praktyczne kroki.
Jak w czasach chronicznego braku cierpliwości przyciągać uwagę konsumentów do produktu albo zainteresować współpracowników swoim pomysłem? Co można zrobić, by budować prawdziwe więzi z ludźmi w kultur...
Jak wykorzystać szczerość w bezpośredniej konfrontacji, by pomóc zespołowi w osiągnięciu wspaniałych rezultatów? Oto przewodnik, który odpowiada na to pytanie. Napisany zarówno dla szefów, jak i dla k...
„To książka o zmianie i wznoszeniu się na jeszcze większe wyżyny wzrostu osobistego i korporacyjnego. Myślę, że dla lidera nie ma nic ważniejszego od aspirowania do wielkości, a jedynym sposobem jej o...
Niekonwencjonalny poradnik dla krytycznie myślącego lidera. „Najlepsza książka o zarządzaniu, jaka ukazała się w roku 2019. Kwestionuje wyzwania leżące u podstaw współczesnych praktyk menedżerskich, w...
„To książka o zmianie i wznoszeniu się na jeszcze większe wyżyny wzrostu osobistego i korporacyjnego. Myślę, że dla lidera nie ma nic ważniejszego od aspirowania do wielkości, a jedynym sposobem jej o...
Udzielanie informacji zwrotnej – takie proste, że aż trudne! Autorki poradnika wyjaśniają, co się stało, że dziś feedback tak źle się kojarzy. Podpowiadają, co zrobić, aby zapanować nad negatywnymi re...
Seria „Głosy Pamięci” powstała jako odpowiedź na często pojawiające się prośby o udostępnienie dodatkowych materiałów źródłowych związanych z różnorodnymi zagadnieniami z historii KL Auschwitz.
Spojrzenie na sprawców zbrodni popełnionych w obozie Auschwitz z innej, mało znanej i czasem zaskakującej, perspektywy. Książka zawiera wybór relacji Polek, które podczas wojny pracowały w domach ofic...
„Niesamowita pozycja. Ta książka to seria uniesień brwi, wywracających do góry nogami utarte schematy. Dowiesz się z niej, jak upadały najbardziej innowacyjne firmy, bo wewnętrzna biurokracja blokował...
„Książka, którą powinien przeczytać każdy, kto myśli o rozwijaniu własnego biznesu w oparciu o współpracę z inwestorami – niezależnie od tego, czy mieszka w USA czy w Polsce. Scott Kupor krok po kroku...